ლიფტის სატვირთო ოპერატორებს უნდა ეცვათ საყრდენები?

არსებობს ჩვეულებრივი მითი, რომელიც ირგვლივ არის საყრდენების სატვირთო მანქანებში საყრდენების გამოყენებასთან დაკავშირებით - თუ მათი გამოყენება არ არის მითითებული რისკის შეფასების დროს, მაშინ მათი გამოყენება არ არის საჭირო. ეს აბსოლუტურად არ არის საქმე.

მარტივად რომ ვთქვათ - ეს არის მითი, რომელიც უნდა გააფუჭოს. "არცერთი სარტყელი" არ არის ძალიან იშვიათი გამონაკლისი წესისა და ის, რომელიც მსუბუქად არ უნდა იქნას მიღებული. წინააღმდეგ შემთხვევაში, საყრდენები უნდა განიხილებოდეს HSE– ს წესით: ”სადაც შემაკავებელი სისტემები დამონტაჟებულია, ისინი უნდა იქნას გამოყენებული”.

მიუხედავად იმისა, რომ ზოგიერთი Forklift ოპერატორი შეიძლება ურჩევნია არ ჩაიცვათ სარტყელი, თქვენი პასუხისმგებლობა და ვალდებულება უზრუნველყოს მათი უსაფრთხოება აჭარბებს მათ მარტივ ცხოვრებას. თქვენი უსაფრთხოების პოლიტიკის მთავარი მიზანი ყოველთვის უნდა შეამციროს უბედური შემთხვევების და ზიანის რისკი.

საყრდენის წესის ნებისმიერი გამონაკლისი დასჭირდება მის უკან ძალიან კარგი დასაბუთება, საფუძვლიანი, რეალისტური რისკის შეფასების საფუძველზე, და ეს ჩვეულებრივ მოითხოვს არა მხოლოდ ერთს, არამედ იმ ფაქტორების ერთობლიობას, რომელიც მკვეთრად ამცირებს რისკს აწიეთ სატვირთო წვერი.

【შეამცირეთ შედეგები】

როგორც ყველა მანქანაშია, თქვენი ღვედის უგულებელყოფა არ გამოიწვევს უბედურ შემთხვევას, მაგრამ ამან შეიძლება სერიოზულად შეამციროს შედეგები. მანქანებში, საყრდენი არის იქ, რომ მძღოლმა საჭესთან ან ქარის სათვალეზე ურტყამს შეჯახების შემთხვევაში, მაგრამ მანქანებით უფრო დაბალ სიჩქარეზე მოქმედებს, ბევრი ოპერატორი ეჭვქვეშ აყენებს მათი გამოყენების აუცილებლობას.

მაგრამ Forklift Cabs- ის ღია ბუნებით, აქ რისკი არის სრული ან ნაწილობრივი განდევნა იმ შემთხვევაში, თუ სატვირთო მანქანა არასტაბილური გახდება და გადაბრუნდება. საყრდენის გარეშე, ჩვეულებრივია, რომ ოპერატორმა ჩამოაგდეს - ან ჩამოაგდეს - სატვირთო მანქანას კაბინაზე. მაშინაც კი, თუ ეს ასე არ არის, ხშირად ოპერატორის ბუნებრივი ინსტინქტი, როდესაც ჩანგალი იწყებს წვერს, ცდილობს და გამოსვლა, მაგრამ ეს უბრალოდ ზრდის სატვირთო მანქანის ქვეშ დაჭერის რისკს-პროცესი, რომელიც ცნობილია როგორც თაგვის ხაფანგში.

საყრდენის როლი სატვირთო მანქანაში არის ამის თავიდან ასაცილებლად. ის აჩერებს ოპერატორებს, რომ არ შეეძლოთ თავისუფალი გადახტომა ან მათი სავარძლის და სატვირთო მანქანის კაბინეტის გარეთ გადაადგილებისგან (მისი დაცვის სისტემა - ROPS) და რისკავს სერიოზული განადგურების დაზიანებებს კაბინის ჩარჩოსა და იატაკს შორის.

【თავიდან აცილების ღირებულება】

2016 წელს, დიდი ბრიტანეთის ფოლადის ფირმა მძიმედ დააჯარიმეს Forklift მძღოლის გარდაცვალების შემდეგ, რომელსაც აღმოაჩნდა, რომ არ ეცვა სარტყელი.

მძღოლი ფატალურად გაანადგურა მას შემდეგ, რაც სიჩქარით შეცვალა მისი ჩანგალი და გადააგდო ნაბიჯი, სადაც ის მანქანიდან გადააგდეს და მისი წონის ქვეშ გაანადგურეს, როდესაც ის გადააგდეს.

მიუხედავად იმისა, რომ საყრდენმა არ გამოიწვია უბედური შემთხვევა, ტრაგიკული შედეგები იყო მისი არყოფნის შედეგი, და ეს არარსებობა მიგვითითებს უსაფრთხოების მიმართ თვითკმაყოფილებაზე და მენეჯმენტის მხრიდან ხელმძღვანელობის არარსებობაზე.

მოსმენას უთხრეს, რომ ქარხანას ჰქონდა ენდემური კულტურა იმის შესახებ, რომ ”მრავალი წლის განმავლობაში არ აწუხებს სარტყლის ტარება”.

მიუხედავად იმისა, რომ მან მიიღო ტრენინგი, რომლითაც მას ქამრის ტარება ასრულებდა, ეს წესი კომპანიის მიერ არასოდეს შესრულებულა.

ინციდენტის შემდეგ, ფირმამ თანამშრომლებს განუცხადა, რომ ღვედის ტარება არ გამოიწვევს თანამდებობიდან გათავისუფლებას.

【ოფიციალური გახადეთ

ფატალები ან სერიოზული დაზიანებები, რომლებიც გამომდინარეობს ზემოთ მოყვანილი სიტუაციიდან, ჯერ კიდევ ძალიან გავრცელებულია სამუშაო ადგილზე და კომპანიებს ევალებათ შეიტანონ ცვლილებები პერსონალის დამოკიდებულებების მიმართ, სატვირთო მანქანებზე ღვედების მიმართ.

ოპერატორები, რომლებიც ასრულებენ მსგავს დავალებებს იმავე გარემოში დღეში, შეიძლება მალე გახდნენ პრეტენზიული უსაფრთხოება და ეს მაშინ ხდება, როდესაც მენეჯერებს სჭირდებათ ნდობა, რომ გადადგნენ და გაასაჩივრონ ცუდი პრაქტიკა.

ყოველივე ამის შემდეგ, ღვედის ტარება ხელს უშლის უბედური შემთხვევის მომხდარ შემთხვევას, ეს თქვენს ოპერატორებს (და მათ მენეჯერებს) ექვემდებარება სამუშაოს უსაფრთხოდ განხორციელებას, მაგრამ მათ უნდა შეახსენონ, რომ ამან შეიძლება დრამატულად შეამციროს შედეგები მათთვის . და არა მხოლოდ ერთჯერადი საფუძველზე; თქვენი უსაფრთხოების ზომები მუდმივად უნდა გაძლიერდეს, რომ იყოს ყველაზე ეფექტური. განახლების ტრენინგი და მონიტორინგი შესანიშნავი ადგილებია.

გააკეთეთ Seatbelts თქვენი კომპანიის პოლიტიკის ნაწილი დღეს. არა მხოლოდ მას შეეძლო თქვენი კოლეგების გადარჩენა სერიოზული დაზიანებისგან (ან უარესი), არამედ თქვენი პოლიტიკის შემდეგ, ეს გახდება იურიდიული მოთხოვნა - ასე რომ, თუ თქვენ ეს უკვე არ გააკეთეთ, აბსოლუტურად უნდა.